In 4 stappen naar een inclusieve organisatie

Mijn aanpak

Gratis online programma

Diversiteit & Inclusie

Vergroot je kennis, start vandaag!

Waar staat jouw organisatie?

Doe de Diversiteit & Inclusiescan

Mijn missie is om Nederland Inclusiever te maken. Vanuit BE(E) Top of mind help ik organisaties om Diversiteit & Inclusie te herkennen, erkennen en te omarmen. In de vorm van een Diversiteit & Inclusiescan, Strategie, Consultancy, Workshops en in de Marketing & Communicatie uitingen van organisaties. Op deze manier kunnen mensen, merken en de strategie verbonden worden met als doel betere besluitvorming én resultaten, een hogere medewerkerstevredenheid en minder verzuim.

Ready to BE(E) Top of mind?

Werken aan een Diverse & Inclusieve organisatie

Diversiteit & Inclusie

Programma's, lezingen & tools voor een Diverse & Inclusieve organisatie.

Interne & Externe branding

Maak Diversiteit zichtbaar & Inclusie voelbaar.
Voor de organisatie & de medewerker.

Consultancy

Maatwerk advies voor een Diverse & Inclusieve bedrijfscultuur.

Online Programma Diversiteit & Inclusie (Free)

Wil jij meer weten over Diversiteit & Inclusie? Wat is het verschil en waarom is het een belangrijk thema voor organisaties die onderscheidend willen zijn voor de klant én de medewerkers? Deze antwoorden krijgen je in dit gratis Online Programma!

Madhu vertelt je meer over hoe je van Diversiteit naar Inclusie kan werken, hoe je Diversiteit meetbaar maakt en wat jij morgen anders kan doen.

Online Programma Waardevol Onderhandelen

Hoe zorg je dat je het maximale uit jouw onderhandeling haalt? In dit online programma geef ik je verschillende inzichten én handvaten die gaan helpen om jouw persoonlijke doelen uit een onderhandeling te halen. Samen maken we jouw (toegevoegde) waarde concreet én contant voor de organisatie.